תואר שני במדעי הניהול של אוניברסיטת תל אביב

 

הפקולטה למדעי הניהול באוניברסיטת תל אביב נוסדה בשנת 1966 ומאז ועד היום מכשירה סטודנטים לתפקידי ניהול בכירים. תוכנית הלימודים מקנה לסטודנטים ידע בנושאים הקשורים לתחום מנהל עסקים, תוך הקנייה של מתודות מדעיות וטכניקות עדכניות במדעי הניהול. שיטת ההוראה מתבססת על שימוש בהסקה סטטיסטית ומחשבים לפתירת בעיות והתמודדויות עם אתגרים שונים בעולם הניהול. סגל הפקולטה מורכב מחוקים ואני מקצוע בעלי שם בינלאומי אשר מעניקים לסטודנטים יחס אישי וליווי צמוד בעת ביצוע הפרויקטים והמחקר העצמאי.

 

תוכניות לימוד

 

תואר שני במדעי הניהול ניתן ללמוד במסגרת של שלוש תכוניות הלימוד הבאות:

 

• ניהול טכנולוגיה ומערכות מידע - תוכנית הלימודים מתקיימת במסגרת של שני מסלולי לימוד: מסלול מחקרי ומסלול עיוני.
• התנהגות ארגונית - תוכנית הלימודים מתקיימת במסגרת מסלול מחקרי בלבד בהיקף של 20 י"ס.
• מימון וחשבונאות - תוכנית הלימודים מתקיימת במסגרת של שני מסלולי לימוד: מסלול מחקרי ומסלול עיוני.

 

נושאי הלימוד

 

תוכנית הלימודים במדעי הניהול כוללת מגוון רחב של קורסים, להלן רשימה של קורסים לדוגמא:

 

כלכלה למנהל עסקים תכנוני מס בחברות היי-טק ובחברות בינלאומית בעיות נבחרות בשוקי הון – הערכת שווי חברות בינה עסקית ומערכות תומכות החלטה מודלים סטטיסטיים במנהל עסקים נושאים מתקדמים בכריית מידע וגילוי ידע ניהול המידע בארגון חשבונאות ובקרה במערכות בריאות קשרים - השורה התחתונה החדשה בעולם העסקים

 

תנאי קבלה

 

תנאי הקבלה למסלולים השונים הינם:

 

תנאי הקבלה לניהול טכנולוגיה ומערכות מידע הינם:

• בוגרי תואר ראשון בציון ממוצע של 75 ומעלה
• ציון גבוה בחלק הכמותי בבחינת ה - GMAT
• הוכחת ידע אקדמי קודם בקורסים הבאים: מבוא לכלכלה, מבוא לסטטיסטיקה ומתמטיקה למנהל עסקים.

 

תנאי הקבלה התנהגות ארגונית הינם:

• בוגרי תואר ראשון בציון ממוצע של 80 ומעלה
• מעבר בהצלחה של בחינת ה - GMAT.
• מועמדים החסרים ברקע אקדמי מסוים יידרשו לתוכנית לימודי השלמה.

 

תנאי הקבלה למימון וחשבונאות הינם:

• בוגרי תואר ראשון בציון ממוצע של 75 ומעלה
• ציון 50 ומעלה בחלק הכמותי בבחינת ה - GMAT
• הוכחת ידע אקדמי קודם בקורסים הבאים: מבוא לכלכלה, מבוא לסטטיסטיקה ומתמטיקה למנהל עסקים.

 

אפשרויות תעסוקה

 

עבור בוגרי התואר יפתחו דלתות מרובות של תעסוקה במגזר הציבורי או המגזר הפרטי, במשרדי ממשלה או בארגונים חברתיים. בחברות הייטק או במחלקות משאבי האנוש וניהול כוח אדם ועוד.